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居委会是联系党、政府和群众的纽带，社区工作者是服务老百姓、基层建设的重要力量。为了提升社区工作者的综合能力，让更多群众获得幸福与安全感，徐汇区龙华街道组织开展了 “龙华汇·成长营”活动，通过 “课程+项目”培训方式，将理论学习和能力提升的成果落地百家，惠民万千。

近日，为期一年的成长营活动顺利结束。在这一年中，社区工作者重新“上学堂、学新知”，获益良多。

活动现场，一个与众不同的项目名吸引了大家的注意。“我们为项目起名为‘民’牌合伙人养成计划。通过建立高效、和谐的社区自治模式，不断‘养成’全新模式的社区品牌自治项目。” 来自民苑社区的汇报人孙邹佳为大家介绍社区优秀项目《“民”牌合伙人养成计划》时如此说道。

民苑居民区位于龙华街道水岸片区，紧邻滨江龙腾大道。辖区内有民苑小区、上飞新村、百汇园3个小区，目前小区常住人口近3500人。小区内聚集“老中青幼”四个年龄段，如何让更多人发出自己的声音，凝聚更多居民的智慧?

“合伙人”来帮忙!通过组织“红色合伙人”“邻里合伙人”“智囊合伙人”“青春合伙人”“向日葵合伙人”，让社区内的党员、志愿者、楼组长、能人、小朋友等人员共同参与，打破传统治理模式的限制，实现共商、共治、共议的社区自治局面。

此外，龙华新村《发扬红色兵工文化殿·继承双拥光荣传统》、上缝居民区《凝聚社区力量·打造商铺联盟》等8个优秀居民自治项目分别被授牌。通过对年度自治项目进行介绍，为社区治理工作提供了有益借鉴，也让项目团队通过本次机会进行交流学习、取长补短，不断提高自身能力，为社区治理工作贡献更多力量。

随后，龙华街道为2023年度“龙华汇•成长营”社工骨干班“优秀学员”、全体社工班“优秀学员”颁奖，并邀请学员代表进行交流发言，分享在培训过程中的学习感悟和收获，表达在未来将所学应用于实际工作中的决心。

社区工作人员乐佳敏说道，两年前刚刚来到丰谷路居委时，自己是居民心中“愣头青”，而如今，自己已经成长为值得居民信赖的有心人。通过不断学习中，乐佳敏了解到，做社工不仅仅要做好本职的工作，也需要从细节出发，真正走进居民的心中，让居民切实地感受到来自社区的温暖与关怀。

作为本次成长营带教老师，全国优秀党务工作者、桃浦镇社区党委副书记、原莲花公寓党总支书记梁慧丽表示，本年度成长营兼具“全”“专”“精”的特色，从实际出发，开设了党建引领现代社区建设、沟通技巧实训、社区法治、社区调解工作和常用摄影技巧等课程。“儿女心、铁脚板、婆婆嘴，希望这个九字诀可以伴随大家工作每一天。在未来，期待大家继续发扬学习精神，将所学知识运用到工作中，用心做好社区工作。真正做到进百家门、访百家情、解百家忧、暖百家心。”梁慧丽说道。

据悉，“龙华汇·成长营”活动是由龙华街道举办的全员参与学习品牌项目。通过“必修+选修”线上线下双线学习模式，开设书记班、社工骨干班、社工全员班，进一步提升居民区书记、主任、社工队伍的专业素质，提升社区管理服务能力与水平。

原标题：《社工们重新“上学堂”，为社区工作“注活力”》

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